Về phụ cấp kiêm nhiệm quản lý dự án cho cán bộ, công
chức, viên chức được phân công làm việc kiêm nhiệm quản lý dự án tại Ban
QLDA sử dụng vốn đầu tư công do chủ
đầu tư thành lập:
Tại khoản 2 Điều 30 Nghị định số 10/2021/NĐ-CP ngày
09/02/2022 của Chính phủ về quản lý chi phí đầu tư xây dựng (sau đây gọi là Nghị
định số 10/2021/NĐ-CP), quy định:
“Điều 30. Chi phí quản lý dự án
2. Nội dung chi
phí quản lý dự án gồm tiền lương của cán bộ quản lý dự án; tiền công trả cho
người lao động theo hợp đồng; các khoản phụ cấp lương; tiền thưởng; phúc lợi
tập thể; các khoản đóng góp (bảo hiểm xã hội; bảo hiểm y tế; bảo hiểm thất
nghiệp; kinh phí công đoàn, trích nộp khác theo quy định của pháp luật đối với
cá nhân được hưởng lương từ dự án); ứng dụng khoa học công nghệ, đào tạo nâng
cao năng lực cán bộ quản lý dự án; thanh toán các dịch vụ công cộng; vật tư văn
phòng phẩm; thông tin, tuyên truyền, liên lạc; tổ chức hội nghị có liên quan
đến dự án; công tác phí; thuê mướn, sửa chữa, mua sắm tài sản phục vụ quản lý
dự án; chi phí khác và chi phí dự phòng.”
Như vậy, nội dung chi phí quản lý dự án theo quy định
nêu trên không có nội dung chi phụ cấp kiêm nhiệm quản lý dự án.
Do vậy, trường hợp dự án sử dụng vốn đầu tư công và
việc chủ đầu tư thành lập Ban QLDA đảm bảo đúng quy định (theo ý kiến của Bộ
Xây dựng) thì việc sử dụng các khoản thu được thực hiện theo quy định tại khoản
1 Điều 3 Thông tư số 108/2021/TT-BTC và nội dung chi phí quản lý dự án được quy
định tại khoản 2 Điều 30 Nghị định 10/2021/NĐ-CP ngày 09/02/2022 của Chính phủ
về quản lý chi phí đầu tư xây dựng; theo đó không quy định nội dung chi phụ cấp
kiêm nhiệm quản lý dự án cho cán bộ, công chức, viên chức được phân công làm
việc kiêm nhiệm quản lý dự án tại Ban QLDA.
Do vậy, đề nghị Độc giả căn cứ các quy định
nêu trên để thực hiện. Trường hợp còn vướng mắc về phụ cấp kiêm nhiệm, đề nghị
Độc giả có văn bản gửi Bộ Nội vụ và Bộ Lao động và Thương binh Xã hội để được
xem xét, giải quyết./.
Đề nghị Quý
độc giả căn cứ vào những quy định nêu trên để thực hiện
