Nội dung thư độc giả hỏi về việc hạch toán chi từ
nguồn kinh phí tiết kiệm chi của cơ quan hành chính nhà nước theo quy định của Chế
độ kế toán hành chính sự nghiệp ban hành theo Thông tư 107/2017/TT-BTC. Về vấn đề này Cục Quản lý giám sát Kế toán, Kiểm toán- Bộ Tài chính có ý kiến như sau:
Về việc xác định kinh phí tiết kiệm chi được thực
hiện theo cơ chế tài chính mà đơn vị đang áp dụng, theo phương pháp hạch toán quy
định tại Thông tư 107/2017/TT-BTC ngày 10/10/2017 hướng dẫn Chế độ kế toán hành
chính sự nghiệp thì kinh phí tiết kiệm chi từ nguồn NSNN là số chênh lệch giữa
doanh thu và chi phí, được xác định vào cuối năm ngân sách.
Thông tư số 71/2014/TTLT-BTC-BNV ngày 30/5/2014 về
Quy định chế độ tự chủ, tự chịu trách nhiệm về sử dụng kinh phí quản lý hành
chính đối với các cơ quan nhà nước (Điểm b, Khoản 7, Điều 3) quy định như sau:
“Kinh phí tiết kiệm được sử dụng cho các nội
dung sau:
- Bổ sung thu nhập cho cán bộ, công chức và người lao động;
- Chi khen thưởng: ...
- Chi cho các hoạt động phúc lợi tập thể: ...
- Trích lập quỹ dự phòng để ổn định thu nhập cho cán bộ, công chức: Số
kinh phí tiết kiệm được, cuối năm chưa sử dụng hết được chuyển vào quỹ dự
phòng ổn định thu nhập”.
Căn cứ quy định nêu trên, trường hợp cuối năm số
tiết kiệm chi thường xuyên của cơ quan nhà nước chưa sử dụng hết, kế toán hạch
toán:
Nợ TK 421 “Thặng dư (thâm hụt) lũy kế”/ Có TK 4315
“Quỹ dự phòng ổn định thu nhập”.
Sang năm sau tiếp tục chi, hạch toán:
Nợ TK 4315 “Quỹ dự phòng ổn định thu nhập”/ Có
TK 111, 334,...
Đề nghị độc giả
nghiên cứu thực hiện./.
