Nội dung thư độc giả hỏi liên quan đến việc hạch toán sử dụng kinh phí cải cách tiền lương theo quy định tại Thông tư số 24/2024/TT-BTC ngày 17/4/2024 hướng dẫn Chế độ kế toán hành chính, sự nghiệp. Về vấn đề này Cục Quản lý, giám sát kế toán, kiểm toán - Bộ Tài chính có ý kiến như sau:

Tiền lương phải thanh toán cho người lao động là chi phí trong kỳ của đơn vị (không phụ thuộc vào việc sử dụng nguồn nào). Phụ lục I “Hệ thống tài khoản kế toán và hướng dẫn hạch toán kế toán” tại Thông tư số 24/2024/TT-BTC đã hướng dẫn cụ thể các nguyên tắc, phương pháp hạch toán để phản ánh chi phí tiền lương phải trả người lao động phát sinh tại đơn vị, việc trích lập và sử dụng kinh phí cải cách tiền lương,... Đề nghị độc giả nghiên cứu nguyên tắc, phương pháp hạch toán các tài khoản (TK) liên quan (TK 334 “Phải trả người lao động”, TK 4681 “Kinh phí cải cách tiền lương”, TK 642 “Chi phí quản lý hoạt động sản xuất, kinh doanh, dịch vụ”,...) để xác định bút toán phù hợp.

Việc xác định chi phí hợp lý khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp đề nghị nghiên cứu thực hiện theo pháp luật hiện hành về thuế thu nhập doanh nghiệp.

Đề nghị độc giả nghiên cứu, thực hiện./.